聊城市书画研究会换届工作是一项重要的组织活动,需严谨筹备以确保平稳过渡和文化传承。以下是关键环节及扩展内容供参考:

1. 筹备阶段
章程审查:需核实研究会章程中关于换届程序、候选人资格及任职年限的规定,确保合规性。参考《社会团体登记管理条例》第二十条,社会团体换届应提前30日向登记管理机关报备。
成立筹备组:由现任理事会、监事会成员及业务主管单位(如聊城市文联)代表组成,负责拟定换届方案、会议议程及候选人提名办法。
2. 候选人遴选
专业资质:优先考虑中国书协、美协会员或省级以上展览者,确保艺术水准。如聊城本地书画家XXX曾获“泰山文艺奖”,可纳入候选人库。
年龄结构:建议采用“老中青”三代结合模式,既保留资深艺术家(如70岁以上荣誉顾问),也选拔45岁以下中青年骨干,促进梯队建设。
3. 换届会议程序
审议报告:包括本届理事会工作报告、财务审计报告(需会计师事务所出具)、章程修订说明(如有)。
投票细则:可采用无记名投票,参照《民政部关于社会团体换届选举工作指引》,差额选举比例不低于20%。
4. 后续工作
职能部门调整:增设新媒体宣传部(负责抖音、微信公众号运营),适应数字化传播趋势;学术委员会增设“黄河文化书画研究”专项小组,结合聊城运河文化特色。
会员培训:与聊城大学美术学院合作开设“书画遗产保护”研修班,提升会员理论素养。
延伸知识
宋代“东昌画派”曾活跃于聊城一带,研究会可挖掘本土传统,策划“鲁西书画脉络”系列展览。另需注意《非物质文化遗产法》相关规定,若涉及民间工艺传承(如东昌木版年画),可申请非遗保护专项经费。
书画研究会换届不仅是人事更迭,更是地域文化承续的节点,需兼顾学术性、规范性与创新性。